完善的使用管理标准，可以使劳动防护用品在受控状态正确地（dì）发挥（huī）作用，有效地保障从业人员的安全和健（jiàn）康（kāng）。其内容应包括：正确选择（zé）、使用、现场存放、维护、更换、培训（xùn）人员掌握必要的知识、日常监督等。
    1.识别每个工作场所的危险因素，提供正确类型（xíng）的个人劳保用品
   劳保用品都是为防护特定的危险因素而设计的。一旦选用错（cuò）误，危害极大。在每个识别出危险因素的工（gōng）作场地或设备上，清楚（chǔ）地标出需要佩戴的劳动防护用品。标记可以（yǐ）消（xiāo）除从业人员对是否佩戴劳（láo）保用品的疑问，提醒从业人（rén）员在此（cǐ）必须佩戴劳保（bǎo）用品。
    2.培训从业（yè）人员正确使用和维护自己的劳保用（yòng）品
   通过适当的指导、演示、员工试（shì）用等培训手段，通过口头和书面2种方式，告诉需要佩（pèi）戴劳动（dòng）防护用品的每个从业人员：①为什么必须使用劳（láo）动防护用品；②什么（me）时间、什么地点需要使用（yòng）；③怎样使用；④怎样保管；⑤使用中的注意（yì）事（shì）项。保证劳动防护用（yòng）品的正确使用。培训必须达到人人都懂，个个会用的目（mù）的。
    3.为劳保用品提供（gòng）适当的（de）存放场所
   规（guī）定在什么地方储存和储存的方法。如果（guǒ）不能直接看到里面存（cún）放的劳保用品（pǐn），则应该在（zài）储存地点外准（zhǔn）确（què）醒目地标示出储存的劳保用品的名称、数量（liàng）等（děng）信息，并保（bǎo）证存取及清点方便。用完后要及时归位。
    4.劳保用品的维护和更（gèng）换
   任何劳保用（yòng）品的（de）使用效率都（dōu）可能随（suí）时间和重复使用而减（jiǎn）少，为（wéi）了保证劳（láo）保用品的正常使用，正确的维护是十分必要（yào）的。为此，应该建立维护计划。指（zhǐ）定一组人负责个人劳保用品的维护，让所有（yǒu）使用它的工人都知道怎样保存、定期清洗（xǐ）和维护、出了问题应由谁负责。为清洗提供物质支持，例如（rú）提供好的冲洗、清洗设施。